Prévention des Risques Psychosociaux (RPS)

QVT RPS Dév. Personnel Culture manag. Cond. duchangement

Notre offre complète autour des RPS


En raison de leurs conséquences sur la santé des salariés et le fonctionnement des organisations, les risques psychosociaux constituent un danger pesant sur l’efficience, le climat social ou encore la santé des travailleurs.

Le psychologue du travail permet, par son analyse psychosociale des situations, de responsabiliser l’ensemble du collectif en s’appuyant sur les aspects organisationnels de la souffrance au travail.

  Sensibilisation

Sensibilisation

Conférences RPS tous publics
Sensibilisation RPS tous publics
Formation à l’identification et à la prévention des RPS tous publics
Formation du CSE/CSSCT à la prévention des RPS
Formation à l’intégration des RPS dans le DUERP
Formation de l’encadrement à la prévention des RPS dans les pratiques quotidiennes
Formation de cellules de veille internes et/ou acteurs ressources
  Sensibilisation

Conseil

Conseil en stratégie de prévention des RPS
Baromètre RPS
Diagnostic d’évaluation et de prévention des risques psychosociaux
  Accompagnement

Accompagnement

Accompagnement de groupes projet au déploiement d’une démarche intégrée
Accompagnement à l’intégration des RPS dans le DUERP
Mise en place de cellules de veille internes
Accompagnement à la mise en œuvre de plans d’actions

Pour plus d'informations sur notre offre, merci de nous contacter.